대웅, 우수인력 확보 위해 상반기 공채 실시

지난해 보다 30% 더 채용

대웅제약(대표 이종욱) 이 오는 8일까지 상반기 공개 채용을 실시한다.

모집분야별 영업 100여명, 경영관리•마케팅•연구•개발 각 O명으로 4년제 정규대학 졸업자나 석사학력 이상자(연구직)를 대상으로 하며, 영업분야의 경우 전공에 상관없이 지원 가능하다. 

대웅제약 관계자는 “경기불황일수록 인재에 투자해야 한다는 기업철학에 따라 지난해 보다 30% 가량 선발인원을 늘려 채용을 진행하고 있다”며, “이번 채용을 통해 회사는 우수인력을 확보하고, 사회적으로는 청년실업 해소에 도움되길 바란다”고 말했다.

전형방법 등의 자세한 내용은 대웅제약 채용 홈페이지(http://recruit.daewoong.co.kr/)를 통해 알 수 있다.

한편, 대웅제약은 올해 초 제약사 최초로 임원들의 연봉을 삭감 동결해 실업 해소를 위한 인턴사원을 채용하는 ‘잡셰어링’에 동참한 바 있고, 이번 인턴십 프로그램을 통해 두각을 나타낸 우수 인턴들에게는 하반기 정규직 채용시 가산점을 부여할 방침이다.